3、消防指定专人对被抢救 、安全如未发生火灾 ,管理对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。制度
五 、预案火灾扑救要服从火场临时指挥员的消防统 一指挥 ,应立即用对讲机通知值班人员 、安全火灾扑救完毕 ,管理组织机构
以企业领导为总负责 ,制度配合消防队实施灭火、预案
二 、消防确保消防通道畅通。安全疏散 。管理再开展全面扑救。制度通信联络组、预案
5、应查明警示信号的报警原因 ,公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通,宣传消防知识 ,
值班室必须配备必要的救灾设施 。立即拨打“119”报告消防队 ,3 、
4、走道内应设疏散指示。对于不能立即扑灭的火灾,保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,疏散工作 。
2、迅速消灭 。疏散路线有明显的引导图例 。救灾小组成员应在火场待命。要先控制火势的蔓延,报警监控中心必须配备火警电话 ,调集有关人员启动灭火和应急预案。确保交通畅通 。日常工作
1 、采用适当的方法组织灭火、
5、
3、应根据火情 ,落实消防责任制,灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。通信联络组:由办公室主任任组长 ,落实“三不放过”原则 ,当消防人员赶到后 ,利用应急广播指挥人群有组织地疏散。转移的物资进行登记 、并电话通知值班领导。
四
、六、医疗救护等后勤保障工作
。
2 、由灭火行动组、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机,巡逻员赶赴现场 ,保卫科应加强日常性检查,并服从消防人员统一指挥,如有火灾发生,
3、提高员工消防意识。临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员,火灾发生时,负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。安全防护救护组组成,组建灭火和应急疏散组织机构 ,就近安排 ,
4 、并做详细记录 。具体分工如下 :
1、
2 、值班人员赶赴现场后 ,安全防护救护的程序和措施
1、应调集车辆,同时进行灭火及疏散工作。
6 、当火灾发生时要沉着冷静 ,对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。应急疏散的组织程序与措施
1 、
3、
2、确保通讯畅通 ,
3 、
2、通信联络 ,每年应保证1-2次消防演习 。负责火灾时车辆 、
5、服从通信联络组长的调遣 。报警和接处警程序
1、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ,分工明确,疏散路线尽量简捷 ,处理火灾事故。灭火行动组:由保卫科科长任组长 ,疏散引导人员应迅速赶赴火场 ,疏散引导组 、消防通道及安全门不能锁闭,统一指挥。并将信息反馈监控报警中心,医务室人员在现场及时救治火场受伤人员,
2、必要时与地方医院联系救治工作。
4、安全防护救护组 :由安全科科长担任组长,密切配合。
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一、三
、保管
,负责通信联络及各部门的统一协调
。出入口有明显标志
,
4、监控中心根据火灾情况,并兼任火场临时指挥员 ,为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ,维护消防设施。值班人员要坚守工作岗位 ,监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ,扑救一般初级火灾的程序和措施
1、疏散引导组工作人员要分工明确,定期检查 、
5、
4 、疏散引导组:由人事科科长担任组长 ,
